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“三個(gè)度”寫作提綱、小標(biāo)題（30組）

（文章編號(hào)：24033004）

1.以“三個(gè)度”涵養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部的為民情懷

為民服務(wù)的溫度。

本領(lǐng)能力的厚度。

為官做事的尺度。

2.強(qiáng)制度提質(zhì)量增活力，抓好數(shù)據(jù)共享“三個(gè)度”

立足根本，狠抓制度建設(shè)，加強(qiáng)數(shù)據(jù)共享“規(guī)范度”。

舍棄糟粕，嚴(yán)抓數(shù)據(jù)審核，提升數(shù)據(jù)質(zhì)量“精準(zhǔn)度”。

創(chuàng)新思路，實(shí)抓數(shù)據(jù)匯聚，提高數(shù)據(jù)應(yīng)用“契合度”。

3.牢牢把握“三個(gè)度”，扎實(shí)做好“兩會(huì)”服務(wù)保障

守護(hù)“全維度”。

增強(qiáng)“精準(zhǔn)度”。

保障“響應(yīng)度”。

4.下好機(jī)關(guān)x建“三步棋”提升民生救助“三個(gè)度”

下好“先手棋”——保障摸底排查廣度

下好“關(guān)鍵棋”——促進(jìn)為民服務(wù)溫度

下好“致勝棋”——確保為民紓困精度

5.“三強(qiáng)化”提升選調(diào)生培養(yǎng)鍛煉“三個(gè)度”

強(qiáng)化x歷練，拓寬認(rèn)知“廣度”。

強(qiáng)化基層歷練，加強(qiáng)鍛煉“力度”。

強(qiáng)化保障激勵(lì)，提升培養(yǎng)“溫度”。

…………

26.堅(jiān)持“三聚焦”提升“三個(gè)度”打造美麗山塘

一是聚焦塘景和合，提升“美麗風(fēng)度”。

二是聚焦以水富民，彰顯“民生溫度”。

三是聚焦精益管理，增加“安全厚度”。

27.堅(jiān)持“三個(gè)度”高質(zhì)量開好x生活會(huì)

會(huì)前聽取意見建議有“廣度”。

會(huì)中批評(píng)與自我批評(píng)有“辣度”。

會(huì)后落實(shí)整改措施有“深度”。

28.把握“三個(gè)度”做好紀(jì)檢監(jiān)察宣傳工作

宣傳有尺度，推進(jìn)機(jī)制建設(shè)。

傳播有溫度，聚焦清廉主題。

教育有力度，強(qiáng)化震懾效應(yīng)。

29.抓實(shí)“三個(gè)度”，社保協(xié)同辦理備受肯定

一是抓實(shí)“推進(jìn)力度”，全方位落實(shí)經(jīng)辦任務(wù)。

二是抓實(shí)“保障精度”，全方位提高工作質(zhì)效。

三是抓實(shí)“服務(wù)溫度”，全方位踐行為民宗旨。

30.把握“三個(gè)度”夯實(shí)社情民意調(diào)查工作基礎(chǔ)

一是部署安排體現(xiàn)“前瞻度”。

二是任務(wù)落實(shí)體現(xiàn)“配合度”。

三是事前事后體現(xiàn)“精準(zhǔn)度”。

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